HomeKiến thức quản trịQuản trị học là gì?

Quản trị học là gì?

Quản trị học là một trong những ngành học không còn mấy xa lạ ở Việt Nam và được rất nhiều sinh viên theo đuổi trên giảng đường. Tuy nhiên quản trị học là gì? Học quản trị học sau này sẽ làm nghề gì thì không hẳn ai cũng nắm được.

Hãy cùng Góc Quản Trị tìm hiểu thông qua bài viết dưới đây nhé!

1. Quản trị học là gì?

Quản trị học là ngành học cung cấp kiến thức cơ bản về cách quản trị tổ chức hiệu quả. Nó là một khoa học nghiên cứu về các quy tắc, quy luật, và phương pháp quản trị, và áp dụng những kiến thức này vào thực tế để giải quyết các vấn đề quản trị trong tổ chức.

Ngành quản trị học là một trong những ngành học được ưa chuộng nhờ tính khoa học của nó. Nó có liên quan với nhiều ngành khác, như kinh tế học, tâm lý học, và xã hội học, để thu thập và hưởng lợi từ những kiến thức đã có sẵn qua nhiều thời kỳ. Quản trị là một nghệ thuật, yêu cầu người quản trị sử dụng các kỹ năng và bí quyết để thành công trong việc đạt được mục tiêu chung của tổ chức.

Trong quản trị học, chúng ta cũng học về cách quản lý các nguồn lực cần thiết cho hoạt động giáo dục, bao gồm tài chính, nhân sự, và công cụ hỗ trợ. Quản trị học còn giúp chúng ta hiểu rõ hơn về cách đảm bảo chất lượng giáo dục trong trường học, bằng cách xây dựng kế hoạch và điều hành hoạt động giáo dục một cách hiệu quả.

Quản trị học là gì?
Quản trị học là gì?

2. Vì sao chúng ta gọi quản trị là một nghệ thuật

Quản trị là một môn khoa học vì nó đòi hỏi người quản trị phải có kiến thức cơ bản về các luật lý, quy tắc và phương pháp quản trị hợp lý. Nó cũng yêu cầu người quản trị phải có khả năng áp dụng các kiến thức này vào thực tế, thông qua sự nghiên cứu và phân tích các vấn đề quản trị xảy ra trong tổ chức.

Quản trị cũng được coi là một nghệ thuật vì nó yêu cầu người quản trị có khả năng sử dụng các kỹ năng, bí quyết và kinh nghiệm để đạt mục tiêu chung cho tổ chức. Điều này có nghĩa là người quản trị phải linh động kết hợp các phương pháp quản trị khác nhau, tùy theo tình huống và yêu cầu của tổ chức.

Cuối cùng, quản trị cũng được coi là một nghề vì nó đòi hỏi người quản trị có những công việc cụ thể và những nhiệm vụ rõ ràng để hoàn thành. Nhà quản trị có trách nhiệm quản lý tổ chức và người dân sự trong tổ chức, đảm bảo sự hoạt động hiệu quả và đạt được mục tiêu dài hạn của tổ chức. Để làm được những việc này, một nhà quản trị cần phải có những kỹ năng và kinh nghiệm đặc biệt, được học tập thông qua các khóa học và thực hành trong thực tế. Do đó, quản trị được coi là một nghề với các yêu cầu và nhiệm vụ rõ ràng.

Quản trị là một môn khoa học, nghệ thuật và là một nghề
Quản trị là một môn khoa học, nghệ thuật và là một nghề

3. Nhà quản trị là gì?

Nhà quản trị là người có trách nhiệm quản lý tổ chức, bao gồm các hoạt động như lập kế hoạch, quyết định, điều hành và giám sát công việc của tổ chức. Nhà quản trị cũng phải tìm các cách để khắc phục và giải quyết các vấn đề xảy ra trong tổ chức, và đảm bảo rằng mục tiêu của tổ chức được đạt được.

Quản trị có thể là một nghề nghiệp cho những người có khả năng lãnh đạo và quản lý tốt, có khả năng tổ chức và giải quyết vấn đề, có khả năng làm việc với những người khác và có khả năng tư duy phản biện.

4. Các cấp bậc của nhà quản trị

Nhà quản trị là người quản lý tổ chức, trách nhiệm định hướng và điều hành hoạt động của tổ chức để đạt được mục tiêu đặt ra. Các cấp bậc của nhà quản trị thường bao gồm:

  • Quản trị điều hành: là cấp quản trị cao nhất trong tổ chức, chịu trách nhiệm quyết định hướng đi và điều hành toàn bộ hoạt động của tổ chức.

  • Quản trị trung cấp: là cấp quản trị trung giữa, chịu trách nhiệm thi hành các quyết định của cấp quản trị cao hơn và quản lý các phòng ban, bộ phận trong tổ chức.

  • Quản trị cơ sở: là cấp quản trị thấp nhất, thường là chức vụ quản lý trong những đội nhóm đơn lẻ.

5. Những kỹ năng cần có để trở thành nhà quản trị xuất sắc

Để trở thành một nhà quản trị xuất sắc, bạn cần có những kỹ năng như sau:

  1. Kỹ năng quản lý tổ chức: khả năng sắp xếp công việc và tài nguyên, xây dựng kế hoạch, giám sát công việc của nhân viên.
  2. Kỹ năng giải quyết vấn đề: khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề có thể xảy ra trong tổ chức.
  3. Kỹ năng lãnh đạo: khả năng lãnh đạo và dẫn dắt nhân viên để đạt mục tiêu tổ chức.
  4. Kỹ năng đàm phán: khả năng đàm phán hợp lý và công bằng với các bên liên quan, để đạt được mục tiêu của tổ chức.
  5. Kỹ năng quản lý thời gian: khả năng sắp xếp công việc hiệu quả và tiết kiệm thời gian.
  6. Kỹ năng giao tiếp: khả năng giao tiếp hiệu quả và đúng ý với các nhân viên, đối tác và khách hàng.
  7. Kỹ năng nhận thức và học hỏi: khả năng tiếp thu và học hỏi kiến thức mới, và áp dụng chúng vào công việc hiệu quả.
  8. Tính cách và ý thức trách nhiệm: có ý thức trách nhiệm cao với công việc, tổ chức và người khác, có tính cách tự lập và khả năng đối phó với áp lực.

 

6. Học quản trị học xong sẽ làm nghề gì?

Có rất nhiều bạn trẻ đang phân vân không biết có nên học quản trị học hay không? Học quản trị học xong sẽ làm nghề gì phải không? Đừng sợ thất nghiệp khi lựa chọn ngành quản trị học nhé.

Học xong ngành quản trị học, bạn có thể làm các nghề liên quan đến quản trị tổ chức, như quản trị công ty, quản lý dự án, quản lý chuỗi cung ứng, quản lý nhân sự, quản lý bán hàng, quản lý khách sạn, quản lý khách hàng và quản lý tài chính. Bạn cũng có thể tìm kiếm các công việc liên quan đến quản trị tại các tổ chức quốc tế, tổ chức phi chính phủ hoặc tổ chức tư nhân.


Đừng quên theo dõi Góc Quản Trị để cập nhật những thông tin hữu ích miễn phí nhé!

RELATED ARTICLES

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Most Popular

Recent Comments